Product manager în domeniul farmaceutic

Un manager de produse este o poziție care nu este atât de ușor de ocupat, pentru că astăzi este cheia în afacerea farmaceutică. Persoana care lucrează în calitate de manager de produs depinde de modul în care un anumit produs va arăta în ochii consumatorilor (pacienți, medici, farmacisti).

Printre principalele responsabilități ale managerului de produs se numără monitorizarea pieței existente, analiza concurenților, lucrați politica de sortare anumite bunuri, prețul produsului și promovarea acestuia. Astfel de specialiști organizează cursuri de formare, prezentări, participă la conferințe și seminarii, desfășoară activități de formare în cunoașterea produselor, dezvoltă materiale de publicitate, activități de marketing bugetar și conduc cel mai recent. În plus, managerul de produs este responsabil de programarea și controlul expedițiilor, precum și de formarea politicilor de achiziții publice.

Potrivit datelor disponibile, cererea pentru astfel de specialiști este în continuă creștere, astfel încât persoanele cu educație și abilități adecvate nu vor putea obține un loc de muncă în specialitatea lor.

Este interesant faptul că astăzi cea mai mare cerere de specialiști în managementul produselor are loc în companiile mici.

Un potențial manager de produs trebuie să îndeplinească o serie de cerințe. Aici este lista lor:

1) având o educație medicală sau farmaceutică superioară și o cunoaștere a principiilor de bază ale marketingului;

2) Experiența profesională într-o poziție similară. De exemplu, să lucrați ca manager de marketing sau ca manager de brand.

3) Este de dorit cunoașterea unei limbi străine. În majoritatea cazurilor, această limbă este engleza.

4) Experienta in analiza pietei, dezvoltare strategii de promovare bunurilor și evaluarea eficacității acestei dezvoltări.

5) Experiență în planificarea și implementarea oricărei activități de marketing.

6) Experiență în desfășurarea negocierilor de afaceri.

7) Experiența cu un calculator personal și programe de bază de birou.

În plus, managerul de produs trebuie să aibă abilități de prezentare, să fie sociabil și creativ capacitatea de analiză.

Pentru cerințele de mai sus pentru candidatul pentru poziția de "manager de produs", se adaugă uneori anumite cerințe suplimentare, cum ar fi disponibilitatea unui permis de conducere, experiența de lucru și posibilitatea de a călători în călătorii de afaceri. De regulă, lucrarea este formalizată. Unele companii sunt angajate în formare. În majoritatea companiilor farmaceutice există oportunități de dezvoltare profesională și profesională. Posibile obstacole pe calea spre dispozitiv pentru o astfel de muncă - lipsa de masina ta sau laptop.

În rezumat, trebuie să reamintim încă o dată principalele atribuții ale managerului de produse.

Product Manager: Responsabilități

1) Efectuarea analiza pieței și concurenții. Utilizați rezultatul analizei pentru a continua lucrul.

2) Compilarea plan de marketing și implementarea acesteia.

3) Lucrul pe strategii de poziționare și segmentare a produsului.

4) Crearea și îmbunătățirea politicii de sortare.

5) Dezvoltarea și îmbunătățirea politicii de prețuri.

6) Lucrări privind politica de achiziții publice, controlul și planificarea livrărilor de produse.

7) Dezvoltare planul de vânzări, prognoza vânzărilor viitoare, analiza și controlul lor constant.

8) Elaborarea strategiilor de promovare a mărfurilor pe piața farmaceutică.

9) Pregătirea materialelor de informare și publicitate.

10) Planificarea, pregătirea și desfășurarea de cursuri, prezentări, seminarii și alte evenimente similare.

11) Participarea la conferințe, expoziții și licitații.

12) Bugetarea și alte responsabilități.

În majoritatea covârșitoare a cazurilor, experiența de lucru este necesară de la doi ani, mai puțin de un an. Companiile care oferă formare pot fi contactate fără experiență.