Care sunt condițiile de muncă? Despre condițiile dăunătoare de muncă

În acest articol, fără a intra în detaliile tehnice detaliate, vom lua în considerare diferitele condiții de lucru. Ce înseamnă aici termenul? Vom vorbi imediat: aceasta este situația la locul de muncă, starea camerei în funcție de diverși parametri. Din condițiile de la locul de muncă depinde de sănătatea angajatului, de starea psihoemoțională, precum și de starea de spirit.

Mine și camere fără ferestre

Ansamblurile fără ferestre, podele de subsol și o temniță afectează corpul uman în moduri diferite. Fără îndoială, nu toată lumea poate lucra într-o mină adâncă. Dar cineva mai bine la etajul al treilea al unei clădiri de depozit la locul de muncă era într-o cameră fără ferestre, ca să nu vadă ce se întâmplă pe stradă.

Se poate observa că este dificil să lucrați în aceeași mină sau în metrou într-o stație adâncă, astfel încât vor exista condiții dăunătoare pentru muncă. Și nu este doar o scădere a presiunii atmosferice, ci și o concentrație de praf supraevaluată. Deci, nu numai vasele suferă, ci și plămânii.

Șuruburi, frig și umiditate

Factori importanți asociați cu condițiile climatice din cameră (pentru lucru pe stradă vom vorbi mai târziu). Angajatorul nu ar trebui să cheltuiască bani pentru sănătatea lucrătorilor. Dacă într-o cameră în timpul iernii temperatura scade sub 17 grade, atunci este necesar să puneți un încălzitor sau încălzire centrală. Toate proiectele trebuie, de asemenea, eliminate. Conditiile de lucru normale si sanatoase sunt, de asemenea, imposibile la caldura. Aveți grijă ca angajații dvs. să beneficieze de aer condiționat sau ventilator, iar ferestrele cu vedere spre partea însorită să aibă jaluzele sau perdele.

Umiditatea în cameră este importantă, nu ar trebui să fie foarte uscată, mai ales în cazul în care praful nu poate fi eliminat. În acest caz, puteți pune umidificatorul.

Mobilier și iluminat

Locul de muncă ar trebui să fie luminos, confortabil și nu foarte înghesuit. În nici un caz nu ar trebui să li se permită lucrătorului să-și îndeplinească atribuțiile pe un scaun rupt, o masă uluitoare sau fără o lumină puternică.

Rezistența în cameră, precum și aglomerația, pot duce la oboseală, rănire. Condițiile de muncă (forța de muncă) trebuie să fie îndeplinite strict în conformitate cu regulile generale de protecție a muncii.

Siguranța la foc

Fără îndoială, în fiecare cameră trebuie să existe un stingător de incendiu cu o expirare neexpirată. Amintiți-vă că după data de expirare indicată în etichetă, extinctorul trebuie reîncărcat. Pentru spațiile de birouri și depozitare, este adecvată o mașină universală. Și în cazul în care există un număr mare de instalații electrice, cabluri, aveți nevoie de o pulbere.

Acces la baie

Toată lumea are nevoie să spele mâinile, să meargă la toaletă. Prin urmare, trebuie să existe în mod necesar acces (în special gratuit) la baie. În nici un caz nu ar trebui ca lucrătorul să fie împiedicat să călătorească când este necesar. Amintiți-vă că nu puteți tolera mult timp, deoarece se pot dezvolta boli infecțioase și non-infecțioase și se pot ivi dureri de cap. Și este imposibil să lucrezi cu o vezică plină.

Pauzele de prânz

Ai auzit de gastrită? De ce apare la oameni? Este doar pentru că alimentele au fost umplute cu aditivi nocivi? Nu, nu este. Multe depind de modul de administrare a alimentelor. Dacă sunteți înregistrat la un angajat într-un contract de muncă, că are prânz de la 12.00 la 13.00, atunci acest punct trebuie respectat cu strictețe. Vrei ca lucrătorul să sufere de stomacul bolnav?

Aveți grijă ca biroul sau compania dvs. să aibă apă curată. De exemplu, răcitoare sau filtre de purificare a apei. Orice persoană ar trebui să consume apă curată în cantitățile necesare. La urma urmei, condițiile de lucru depind de capacitatea de a folosi elementele necesare corpului.

O cameră pentru mâncare sau un colț de prânz trebuie să fie echipată cu un ceainic, un frigider și un cuptor cu microunde. Nu fiecare angajat își poate permite să meargă la o cafenea sau o cantină, sau poate cineva preferă mese gătite la domiciliu.

Producție periculoasă și dăunătoare

Construcții, transport, instalații electrice și linii electrice, munți și mine, dărâmături - aceasta este doar o listă minimă de activități periculoase. Fiecare angajat trebuie instruit în tablou. Este necesar să se ia examenele și să se obțină certificatul corespunzător. Niciunui angajat nu ar trebui să i se permită să lucreze independent fără antrenament, salopetă și accesorii de protecție.

Condițiile de muncă, de muncă, legate de stradă, de camere mari, de mine ar trebui să fie cât mai sigure. Fără elementele de lucru (salopetă, cască, de înaltă vizibilitate Vest și altul), angajatul nu are dreptul să înceapă munca.

Protecția muncii cere, de asemenea, angajatului să se supună examinărilor medicale pentru a afla dacă este apt să lucreze, indiferent dacă au apărut boli cronice din cauza profesiei.

Și dacă acest lucru este imposibil

Acest articol se referă mai mult la angajații înșiși. Dacă angajatorul nu oferă condiții normale de lucru, atunci puteți aplica supravegherii protecției muncii, puteți colecta o comisie independentă, contactați organizațiile-mamă. Și dacă la locul de muncă sunt îndeplinite toate condițiile, atunci gândiți-vă, poate că este timpul să vă schimbați profesia.