Mediul intern și extern al organizației: definiția relației

Activitatea oricărei entități de afaceri este influențată de mediul intern și extern al organizației, prin care sunt determinate acțiunile, precum și modurile de funcționare a acestora pe o perioadă lungă de timp. Toate acestea depind în mod direct de capacitatea subiectului de a se adapta la anumite așteptări și la cerințele specifice ale mediului înconjurător.

Deci, astăzi sunt cunoscute două subspecii ale conceptului dat: intern și mediul extern al organizației. Factorii interni pot include elementele principale, precum și subsistemele structurii întreprinderii însăși, capabile să asigure fluxul de procese din cadrul acesteia. Conceptul de mediu extern al organizației este reprezentat de o combinație de subiecte, condiții și factori care, chiar și în afara granițelor sale, pot influența comportamentul său general.

Care este mediul întreprinderii? Acestea sunt agregate ale diferitelor forțe necontrolate, ținând seama de companiile care ar trebui să își desfășoare activitățile. Acest termen este alcătuit dintr-un mediu macro și micromediu (extern și extern) mediul intern al organizației). În același timp, structura internă este reprezentată de obiecte care sunt direct legate atât de entitatea economică în sine, cât și de diferitele sale elemente structurale. Este reprezentată de o combinație de factori tehnologici, de muncă și economici, gestionați și reglementați într-o măsură mai mare decât mediul extern. Mediul intern al întreprinderii determină organizarea și condițiile tehnice muncă, care poate fi atribuită rezultatelor deciziilor luate în conducere.

Mediul intern și extern al organizației ar trebui să fie analizate în mod constant pentru a identifica proprietățile puternice și slabe ale tuturor aspectelor activităților sale. Acest lucru este necesar pentru utilizarea în timp util a oportunităților suplimentare și achiziționarea de către întreprindere a unui anumit potențial intern. De asemenea, identificarea deficiențelor contribuie la prevenirea agravării amenințării și a pericolului.

Mediul intern și extern al organizației sunt în strânsă interconectare. Indicatorii lor sunt influențați în mod semnificativ de starea economică a societății, care reflectă nivelul de accesibilitate a resurselor monetare și de muncă, precum și rata dobânzii la capitalul investit. Nu trebuie să uităm de prețurile materiilor prime, materialelor și serviciilor.

Există factori politici care sunt oarecum dependenți de partidul de guvernământ din stat. De asemenea, un rol important în această problemă îl reprezintă politica președintelui și prezența (sau absența) operațiunilor militare.

O varietate de medii externe este mediul cultural, principalele elemente ale cărora pot fi atribuite culturii, educației, tradițiilor religioase și normelor morale.

Mediul intern și extern al organizației reunește în sine diverși factori care se manifestă independent de activitățile entității economice, cu un impact semnificativ asupra acesteia. Astfel, factorii externi pot fi atribuiți elementelor de impact direct, care pot avea un impact direct asupra activităților organizației.