Rata șomajului natural

Ocuparea forței de muncă este un indicator foarte important în macroeconomie. Se referă la numărul de adulți capabili (peste 16 ani) care au un loc de muncă. Din păcate, nu toți adulții populație în stare proastă are un loc de muncă, sunt și cetățeni șomeri. Șomajul într-o economie de piață caracterizează numărul populației capabile de adulți care este șomer, dar căutând în mod activ acest lucru. Numărul total de șomeri și cetățeni angajați este forța de muncă.

Calculul șomajului se realizează prin utilizarea unor indicatori diferiți, dar în general acceptați, inclusiv și în Organizația Internațională a Muncii, se ia în considerare norma șomajului.

Șomajul într-o economie de piață este un fenomen socio-economic în care o anumită parte din forța de muncă nu este utilizată în producția de servicii și bunuri. În același timp, forța de muncă este înțeleasă ca număr de angajați și șomeri.

Următoarele tipuri de șomaj se remarcă:

• frecare
• structural
• instituțional
• ciclic
• sezonier

Șomajul, legat de timpul necesar pentru a găsi un nou loc de muncă, se referă la șomajul prin fricțiune. Durata sa poate fi o perioadă de timp cuprinsă între 1 lună și 3 ani.

Șomajul de șomaj apare ca urmare a dezvoltării dinamice a pieței muncii. O parte din angajați au hotărât să-și schimbe locul de muncă, găsind, de exemplu, un loc de muncă mai bine plătit sau mai interesant. Cealaltă parte a angajaților caută în mod activ muncă din cauza concedierii de la locul de muncă existent. Cea de-a treia parte a lucrătorilor intră doar la muncă piața forței de muncă sau, pentru prima dată, a ieșit din cauza unei deplasări naturale din categoria populației inactive, din punct de vedere economic, în categoria opusă.

Șomajul, asociat cu schimbările tehnologice care apar în producție și schimbarea structurii cererii pentru lucrători - șomajul structural. Apare atunci când un angajat care a fost concediat dintr-o industrie, nu poate găsi un loc de muncă într-o altă industrie.

Șomajul structural se produce atunci când structura teritorială sau sectorială a cererii de schimbare a forței de muncă. În timp, apar schimbări semnificative în tehnologia de producție și în structura cererii de consum, care sunt cauza schimbării structurii cererii globale de forță de muncă. Dacă cererea de muncă a unei anumite profesii sau într-o anumită regiune cade, atunci șomajul apare ca rezultat. Lucrătorii care sunt eliberați din producție nu își pot schimba rapid calificările și profesiile sau nu își pot schimba locul de reședință, de aceea sunt obligați să rămână șomeri de ceva timp.

Economiștii de obicei, nu fac distincție clară între șomaj structural și fricțional, ca și în acest caz, și într-un alt lucrătorii concediați sunt în mod activ în căutarea unui nou loc de muncă.

Trebuie remarcat faptul că aceste tipuri de șomaj în economie permanent acolo, pentru că au redus pe deplin la zero, sau pentru a distruge este imposibil. Oamenii vor cauta un nou loc de muncă, cu scopul pentru bunăstarea financiară, iar compania, la rândul său, va căuta să recruteze angajați cei mai calificați, deoarece acest lucru este justificat de dorința lor de a maximiza profiturile. Adică, în economia de piață, indicatorii de cerere și de ofertă fluctuează constant pe piața muncii.

De vreme ce existența șomajului structural și de fricțiune este inevitabilă, economiștii au rezumat suma lor ca nivel natural al șomajului

Rata naturală a șomajului implică un nivel al șomajului care corespunde ocupării totale (constă în structură și fricțiune formă de șomaj. Cauzele nivelului natural al șomajului se datorează unor motive naturale, cum ar fi migrația, cifra de afaceri a personalului, motive demografice.

Dacă există doar un nivel natural al șomajului în economie, atunci această situație se numește ocuparea integrală a forței de muncă.

Motivele pentru nivelul natural al șomajului sunt echilibrul piețelor muncii, atunci când numărul de angajați care caută sume egale cu numărul de locuri vacante locuri de muncă. Prin urmare, ocuparea forței de muncă cu normă întreagă nu înseamnă șomaj 100%, ci doar un anumit nivel minim de șomaj. Nivelul natural al șomajului este într-o anumită măsură o evoluție pozitivă.