Centrul de Ocupare a Forței de Muncă, Syzran: programul de lucru, adresa

În orașul Syzran, regiunea Samara, până în prezent numărul șomerilor se apropie de 18 000 de persoane. Autoritățile de supraveghere au anunțat o scădere a ratei șomajului în regiune cu 1,1%. În general, cifra este mică, într-un oraș mic - unul impresionant. Acest merit aparține angajaților centrului de ocupare a forței de muncă din Syzran, fiecare dintre aceștia desfășurând lucrări pas cu pas pentru a identifica cauza șomajului, pentru a afla preferințele și oportunitățile persoanei de reciclare.

Informații generale

Întreprinderile mari și instituțiile municipale se confruntă permanent cu o lipsă de personal calificat, în ciuda faptului că șomerii din țara noastră sunt și mai mari. Care este problema? Majoritatea solicitanților nu au o specialitate cerută sau nu sunt mulțumiți de salariu, locul de muncă și alți factori. Toate aceste probleme sunt sub controlul Ministerului Muncii și Ocupării Forței de Muncă.

Politica de stat în domeniul ocupării forței de muncă în ultimii ani sa schimbat și a devenit mai dificilă. Se creează locuri de muncă, cererea pentru oameni este în multe companii publice și private, însă mulți, în special tinerii, ignoră astfel de oferte din cauza rentabilității scăzute sau a lipsei de prezentare a posturilor vacante propuse. Una dintre activitățile centrelor de ocupare a forței de muncă este asistența în direcționarea tinerilor pe piața modernă a muncii, asistență în găsirea acestora, consultanță privind pregătirea CV-ului și comportamentul solicitantului în interviu.

Istoria Centrului de ocupare a forței de muncă din Syzran

Astăzi, Syzran este al treilea oraș cel mai promițător din regiunea Samara. Potențialul economic al localității începe să se deschidă doar pentru potențialii investitori. Cea mai mare rafinărie de petrol din regiune lucrează aici, precum și OAO Tyazhmash, o fabrică de mașini grele.

Cu toate acestea, salariul minim este de peste 12.000 de ruble, care este considerat un indicator foarte scăzut. Timp de 20 de ani, centrul de ocupare a forței de muncă din Syzran, la ul. Hidroturbina, 12, oferă asistență persoanelor care, dintr-un motiv sau altul, au rămas fără serviciu sau care doresc să obțină o altă specialitate. Atribuțiile organului de stat includ:

• înregistrarea cetățenilor șomeri;
• asigurarea accesului la o bancă a locurilor de muncă vacante în regiune;
• asistență în pregătirea documentelor, pregătirea rezumatelor, sprijin psihologic;
• plata asigurărilor sociale, în conformitate cu legea existentă;
• ajuta la obținerea unei alte specializări sau la promovarea cursurilor de perfecționare.

Recent, angajații centrului de ocupare a forței de muncă practică, de asemenea, atragerea șomerilor la muncă publică temporară: îngrijirea paturilor de flori din oraș, colectarea gunoiului, gardurile de pictură etc.

Obiectivele serviciului de ocupare

Până în prezent, conceptul Ministerului Muncii este de a ajuta cetățenii să găsească o muncă și să creeze condiții pentru disponibilitatea serviciilor publice pentru toate categoriile de cetățeni. În același scop, acum câțiva ani, au fost organizate centre multifuncționale de servicii federale. Aici, un cetățean poate obține, de asemenea, informații, obține informații și extrase. Dar activitatea principală pentru angajarea cetățenilor din regiunea Samara este ocupată de centrele de ocupare a forței de muncă ale populației. Funcțiile lor includ:

• informarea cetățenilor cu privire la disponibilitatea locurilor vacante gratuite pe piața muncii din regiunea Samara;
• asistență pentru cetățenii care caută muncă și angajatori - în căutarea de personal;
• organizarea de târguri de locuri de muncă în care întreprinderile mari și mici ar putea oferi condițiile de angajare;
• organizarea de lucrări publice cu plată temporară pentru minori;
• adaptarea socială, în special pentru cetățenii care și-au executat sentințele în colonii;
• organizarea de cursuri și întâlniri privind orientarea profesională;
• crearea condițiilor pentru formarea profesională și recalificarea cetățenilor, precum și dezvoltarea profesională, centrele de ocupare a forței de muncă cooperează deseori cu instituțiile de învățământ locale și oferă acest serviciu gratuit.

În plus, specialiștii oferă asistență solicitanților de locuri de muncă în procesarea documentelor pentru a beneficia de prestații sociale, precum și cetățenii pot afla despre transferul și reglementarea încasărilor în numerar.

Reguli de înregistrare

Pentru a beneficia de prestații sociale, un cetățean trebuie, în termen de o lună de la eliberare, să se adreseze la centrul de ocupare a forței de muncă din Syzran, cu o cerere de recunoaștere a acestuia ca șomer. Ar trebui să aveți următoarele documente împreună cu dvs.:

• pașaportul;
• diplomă sau alt document privind învățământul de bază și suplimentar;
• certificatul de invaliditate (dacă este cazul);
• contul individual de decontare pentru transferul beneficiilor;
• ștampila cu privire la trecerea fluorografiei;
• un certificat de salariu mediu pentru ultimele trei luni (pentru înregistrare este mai bine să contactați în prealabil centrul de ocupare a forței de muncă al Syzran, aici va fi eliberat un formular special, care va fi apoi trimis departamentului contabil pentru recalculare);
• cartea de lucru (pentru cei care caută din nou un loc de muncă, nu este necesar).

În prima etapă, interviul a fost organizat cu scopul de a identifica motivele obiective pentru o persoană de șomaj, precum și prezența unor circumstanțe familiale suplimentare: .. Ai copii, aflate în întreținere, condițiile de viață, preferințele pentru activitatea viitoare, etc. este luată decizia privind recunoașterea cetățenilor a șomerilor în termen de 2 săptămâni .

Informații pentru solicitanți

După ce a primit statutul de șomer în două săptămâni, cetățeanul începe să primească prestații. Până în prezent, suma minimă a plăților este de 850 ruble, maximul fiind de 4900. Guvernul intenționează să crească această cifră la 7500-8000 de ruble, dar până acum proiectul nu a fost adoptat.

După aprobarea statutului șomerilor. un cetățean este obligat să viziteze Centrul de ocupare a forței de muncă din Syzran de două ori pe lună. Pentru accesul la satele îndepărtate din regiunea Syzran, biroul are un birou mobil, care ajunge într-o anumită localitate într-o anumită zi a săptămânii. Dacă, din orice motiv, un cetățean nu poate ajunge la ora stabilită, trebuie să sunați și să anunțați specialistul despre motivul întârzierii. În absența unor motive valabile, plățile sunt suspendate temporar, iar pentru încălcări sistematice o persoană este lipsită de statutul de șomer. Foaia de spital (a ta sau a copilului) este considerată un motiv valabil pentru lipsa unei întâlniri cu un expert.

Cauze posibile de eșec

Centrul de ocupare a forței de muncă Syzran în activitatea sa se ghidează prin regulamentul Ministerului Muncii și Dezvoltării Sociale. Specialiștii au dreptul să refuze să ofere servicii cetățenilor în următoarele cazuri:

• lipsa informațiilor de contact cu privire la cerere sau pe alte documente: numele, prenumele și adresa de reședință;
• Textul este greu de citit și poate fi interpretat în mod ambiguu;
• Cererea este completat incorect sau folosind un limbaj obscen.

De asemenea, unei persoane i se va refuza statutul în caz de înșelăciune intenționată sau de denaturare a faptelor. De exemplu, mulți încearcă să primească beneficii de la stat, în timp ce lucrează neoficial. Astfel de cazuri sunt identificate și sunt considerate o formă de fraudă.

Problema formării și reconversiei

Centrul de ocupare a forței de muncă din orașul Syzran oferă solicitanților cursuri gratuite de perfecționare. Direcția de formare depinde de capacitatea existentă a ministerului, precum și de cererea pe piața muncii. Astfel, experții centrului păstrează în mod regulat o înregistrare pe curs „Formarea profesională“ pentru femeile care sunt în concediu pentru îngrijirea unui copil de până la 3 ani. La cursuri, mamele tinere sunt instruite să ia USE și să intre în instituții de învățământ secundar profesional sau superior.

Și există o activitate intensă pentru a crea locuri de muncă pentru persoanele cu handicap. Multe instituții publice sau private sunt obligate să creeze posturi vacante pentru această categorie de cetățeni. În acest scop, statul alocă chiar fonduri pentru echiparea locurilor de muncă pentru persoanele cu handicap, în plus, companiile care angajează persoane cu handicap au dreptul să plătească un impozit mai mic trezoreriei.

Informații de contact

Regimul de lucru și adresa centrului de ocupare a forței de muncă din Syzran sunt indicate pe site-ul oficial al departamentului: 446010 Regiunea Samara, Syzran, ul. Turbina hidraulică, 12, detalii privind recepția cetățenilor pot fi găsite prin apelul: 8 (464) 37-24-55. Pentru cetățenii cu dizabilități, o sucursală se află la: Regiunea Samara, Syzran, ul. Karl Marx etc. 19. De asemenea, pe site-ul web există numere de telefon unde puteți clarifica toate întrebările referitoare la angajare, la plata beneficiilor sau la înscrierea la cursuri.

Programul centrului de ocupare a forței de muncă din Syzran:

• Luni-miercuri - între orele 08.00 și 17.00;
• Marți - de la 08.00 la 20.00;
• Joi între orele 08.00 și 19.00;
• Vineri - de la 08.00 la 16.00;
• Sâmbăta și duminica sunt închise.

Pauza de prânz de la 12.00 la 12.48. Recepția cetățenilor este condusă de mai mulți specialiști, fiecare dintre ei primind vizitatori în funcție de zona de reședință. Dacă aveți întrebări suplimentare, puteți contacta directorul instituției.

Rezultatele activității

În ultima perioadă a anului 2017, centrul de ocupare a forței de muncă din Syzran a raportat despre munca depusă. Potrivit statisticilor, numărul cetățenilor șomeri din oraș a scăzut cu mai mult de două sute de persoane. După cum se poate observa, problema ocupării forței de muncă este încă relevantă, cu o populație de 177 000 de persoane, peste 17 000 de persoane fiind șomere oficială. Conducerea regiunii își îmbunătățește în mod activ politica de atragere a personalului și crearea condițiilor favorabile pentru a lucra în regiune.

Există un program asistență pentru tinerii specialiști. Astfel, bugetul este gata să plătească subvenții antreprenorilor privați care oferă formare profesională absolvenților universităților. Mai multe informații despre acest serviciu și regulile de furnizare a acestuia pot fi găsite în serviciul de asistență. Telefoanele de operare ale centrului de ocupare Syzran sunt publicate în secțiunea de informații de contact a site-ului oficial al instituției.