Indicatori ai productivității muncii: eficiență, ieșire și intensitatea forței de muncă

În general, productivitatea muncii este înțeleasă ca un indicator care caracterizează eficiența muncii, rentabilitatea fiecărei unități a resurselor de muncă implicate. Rezultatele muncii sunt următoarele: valoarea adăugată, servicii, bunuri, servicii, livrare, cost, calitate, cantitate.

Capitalul, forța de muncă, echipamentele, materialele, terenurile, energia, informațiile, tehnologia acționează ca resurse.

Productivitate: indicatori

Pentru a înțelege esența productivității, apar două aspecte. Aceasta este productivitatea muncii determinată de raportul dintre numărul de bunuri produse și costurile resursele de muncă, care erau necesare pentru aceasta.

Al doilea aspect este eficiența muncii. Acest raport al rezultatului activității economice și al costurilor asociate utilizării și atragerii resurselor de muncă, în caz contrar - un indicator al volumului de servicii sau produse produse pe unitatea costurilor forței de muncă.

Există indicatori precum productivitatea în scara industriei, regiunea, societatea, productivitatea întreprinderii și angajații individuali individuali.

În fiecare organizație, indicatorii lor de performanță, care pot fi reduse sau majorate în funcție de diferiți factori.

Cu o creștere a ponderii costurilor în bunuri este redusă, iar volumul costurilor forței de muncă din perioada anterioară crește, însă, în general, acest indicator, încheiat în fiecare unitate a produsului, scade.

Indicatorii productivității muncii depind de intensitatea, de influența magnitudinii extensivității muncii, precum și de starea tehnică și tehnologică a producției.

Indicatorii extensivi ai productivității muncii reflectă gradul de utilizare a timpului de lucru, precum și durata acestuia în trecerea cu o valoare constantă a altor parametri. Cu utilizarea eficientă a timpului de lucru, există mai puține timpi de întrerupere, timpul de producție, iar cu cât este mai lungă trecerea de lucru, cu atât este mai mare productivitatea muncii.

Astfel de indicatori productivitatea muncii, ca intensitate, arată gradul de tensiune a muncii pe unitate de timp. Acestea sunt măsurate cu suma cheltuită a energiei umane pentru o perioadă. Cu o intensitate mai mare, productivitatea muncii crește și ea. Valoarea maximă a acestui indicator depinde de capacitățile mentale și fiziologice ale corpului uman.

Performanța are surse care nu au limite. Aceasta este progresul științific și tehnologic, îmbunătățirea tehnologică și tehnică a producției, apariția unor noi tipuri de energie și materiale.

Există, de asemenea, astfel de indicatori ai productivității muncii ca intensitatea forței de muncă și producția. Acesta din urmă se calculează pe baza raportului dintre numărul de servicii și bunurile produse în funcție de timpul petrecut pe acesta. Complexitatea arată cât timp este cheltuit pentru a produce o unitate de ieșire. Există o relație inversă între indicatorii descriși.

Creșterea productivității duce la creșterea volumului de producție eliberat pe unitatea de timp, păstrând calitatea acestuia. De asemenea, se înregistrează o creștere a calității mărfurilor, reducerea costurilor forței de muncă pentru producție, rata de rentabilitate, perioada de circulație și de producție a mărfurilor este redusă.

Aceste tipuri de manifestări de creștere a productivității pot exista în diferite combinații. Și în combinație cu alte specii sau chiar separat, aceasta indică o valoare ridicată a productivității pentru economia întreprinderii și pentru societate în ansamblu.