Descrierea postului directorului adjunct pentru OIA: îndatoriri și drepturi

În cadrul fiecărei instituții de învățământ există o listă de posturi care, sub o anumită ordine ierarhică, sunt subordonate conducătorului școlii. Standardele, îndatoririle, regulile și responsabilitățile sunt stabilite de lista normelor și regulamentelor aprobate la nivel legislativ.

Adjunct al ofițerului de instruire

Directorul adjunct pe această temă - persoana care este responsabilă de punerea în aplicare a normelor și reglementărilor, precum și inițiază activități care vizează furnizarea acestora. Taxele oficiale pentru această funcție sunt stabilite și reglementate prin descrierea postului. Ea se face pe baza legilor și regulamentelor aprobate la toate nivelurile puterii executive - de la șeful școlii până la comitetul executiv al orașului.

Aspecte-cheie

Conform ordinului aprobat al Ministerului Educației al Federației Ruse, deputat. Directorul pentru OIA este determinat pentru poziția, înlăturată de la aceasta, numai de către director. În timpul vacanței, al handicapului sau al altor evenimente, îndatoririle sale pot fi îndeplinite de directorul adjunct pentru munca educațională. De asemenea, funcțiile pot fi efectuate de unul dintre personalul pedagogic. Acest profesor ar trebui să aibă o experiență de muncă mare și anumite abilități. Exercitarea taxelor în această perioadă se efectuează pe baza ordinului pregătit în numele principalului comandant.

La întocmirea unei comenzi, trebuie respectate toate cerințele legislației muncii.

Cerințe pentru poziție

Pentru a lucra profesional, descrierea postului directorului adjunct al OIA presupune o serie de cerințe pentru angajat:

• Directorul adjunct pentru OIA trebuie să aibă cel puțin 5 ani de vechime în funcții de predare și conducere.
• Educația este în mod necesar profesională mai înaltă.
• Prezentare - direct la directorul școlii (atât din punct de vedere funcțional, cât și din punct de vedere administrativ).

Descrierea postului de director adjunct al Departamentului de resurse de apă specifică faptul că profesorul este direct subordonat profesorului, profesorilor învățământului suplimentar și conducătorilor de clasă. Interacțiunea cu aceștia în cadrul sarcinilor oficiale trebuie să fie corectă, politicoasă. În caz de neîndeplinire a oricărui articol, este furnizată o listă de responsabilități, care este asigurată de directorul-adjunct pentru predarea și educarea muncii în fața colegilor și conducerii școlii.

Prin intermediul operațiunilor sale directe, adjunct OIA ghidat de Cartă și reglementările din regiune, Constituția rusă și diverse legi, hotărâri de guvern, decrete sau decizii ale Președintelui Federației Ruse, chiar și deciziile și reglementările de toate nivelurile care sunt responsabili pentru educația și formarea studenților, regulile și reglementările sănătate și siguranță, Carta și actele locale de instituții de învățământ secundar.

Descrierile postului directorului adjunct al școlii pentru OIA și alte funcții sunt păstrate la școală. În plus, drepturile și obligațiile sunt reglementate de contractul de muncă, care este cu angajatul, chiar și decretele și judecățile, pe care directorul școlii, fișa postului în sine.

Descrierile postului de director adjunct al școlii pentru OIA sunt compilate direct la școală și aprobate de directorul instituției de învățământ. După aprobare, se efectuează revizuiri periodice ale documentului.

Având în vedere descrierile exemplare ale îndatoririlor și drepturilor de muncă, se poate observa că conținutul în toate este aproximativ același. Descrierea postului directorului adjunct pentru OIA, un eșantion din care poate fi văzută pe site-ul oficial al Ministerului Educației, conține întotdeauna o descriere a principalelor cerințe funcționale pentru poziția, drepturile, îndatoririle și responsabilitățile salariatului în cauză.

Funcții principale

Acesta conține descrierea postului directorului adjunct pentru funcțiile OIA, care nu pot fi interpretate diferit decât le explică actele normative și legislative ale Federației Ruse. Are o listă cu toate direcțiile.

Principalele direcții, care sunt gestionate de directorul adjunct, sunt:

• Organizarea în școală a procesului educațional, gestionarea acestui proces, controlul dezvoltării și implementării acestuia.
• Implementarea îndrumării metodologice a întregului personal didactic al instituției de învățământ.
• Asigurarea respectării reglementărilor, regulilor TB de către elevi și profesori în procesul educațional.

Aceste cerințe conțin descrierea postului directorului adjunct pentru OIA. Prevederea generală inclusă în instrucțiune descrie, de asemenea, îndatoririle cheie ale angajatului care lucrează la această funcție.

Principalele domenii de activitate

Descrierea postului directorului adjunct pentru OIA, principalele direcții de lucru în care sunt prezentate în detaliu, conține o anumită listă a funcțiilor funcționale oficiale. Potrivit lui, directorul adjunct:

• Se planifică activitatea echipei profesorilor, se organizează direcții de activitate în perspectivă.
• Coordonează și organizează elaborarea documentelor și materialelor didactice și metodologice necesare.
• Coordonează activitatea cadrelor didactice, precum și a celorlalți membri ai personalului pedagogic pentru implementarea planurilor și programelor pentru procesul educațional.
• Monitorizează sistematic calitatea procesului de învățământ și monitorizează și obiectivitatea rezultatelor evaluării pregătirii elevilor, a cercurilor, a activităților extracurriculare.
• Se întâmplă în lecții, diverse sesiuni de instruire, care sunt conduse de personalul personalului pedagogic (nu mai puțin de 180 de ore). Realizează analiza și informează angajații cu privire la rezultatele controalelor.
• Organizează lucrări privind examinarea și pregătirea pentru acestea.
• Acceptă părinții, îi educă despre problemele legate de procesul de învățare.
• Ajută educatorii să stăpânească și să dezvolte programe și tehnologii inovatoare.
• Controlează încărcătura școlară a elevilor.
• El este angajat în elaborarea unui program de lecții, precum și alte activități, oferă înlocuirea cadrelor didactice absente într-o calitate și la timp. El este angajat să țină un jurnal de lecții pierdute și lecții ale celor care au fost înlocuiți.
• În timp util furnizează documentația de raportare, exercitând controlul asupra compoziției sale corecte.
• Supraveghează corectitudinea gestionării jurnalelor de clasă și a altor documente necesare.
• Participă la procesul de personal al școlii și ia măsurile necesare pentru a păstra calitatea și cantitatea studenților din instituția de învățământ.
• Monitorizează conformitatea studenților cu regulile stabilite pentru studenți.
• El participă activ la plasarea personalului și selecția deputaților pentru deschiderea posturilor vacante, pentru organizarea dezvoltării profesionale a acestora, pentru dezvoltarea competențelor profesionale ale angajaților.
• Gestionează activitatea metodologiilor, inclusiv creșterea calificării proprii.
• El face propuneri privind îmbunătățirea procesului educațional, participă la activitatea consiliului școlar.
• Conducă atestări și participă la instruirea lor pentru evaluarea angajaților școlii.
• Angajat în foaia de timp a timpului lucrat de profesorii care se află în transmiterea directă (păstrează o carte de rapoarte, o semnează și o prezintă directorului școlii).
• Efectuează măsuri de dotare a sălilor de clasă cu literatură educațională, echipamente moderne și tehnologice și mijloace de instruire, completează biblioteca cu literatură necesară pentru desfășurarea unui proces educațional de calitate.
• Organizează conformitatea cu regulile și reglementările PA.
• Oferă controlul necesar asupra corectitudinii și siguranței utilizării dispozitivelor, echipamentelor și mijloacelor tehnice.
• Împreună cu șeful adjunct al școlii secundare pentru organizarea de suport de calitate și certificare în timp util a tuturor mijloacelor de formare (săli de clasă, ateliere, dependințe).

În plus, descrierea postului și îndatoririle directorului adjunct pentru OIA includ:

• Compilarea listelor de persoane care fac obiectul unor examene medicale repetate. În același timp, listele sunt compilate în funcție de materialele primite de la organizațiile medicale autorizate să facă acest lucru. Obligatorie pentru a indica factorul conform căruia se va efectua examinarea medicală.
• Organizarea de revizuiri și elaborarea de materiale, instrucțiuni privind OT, BZhD, materiale privind siguranța laboratorului performant, precum și lucrările practice.
• Să monitorizeze desfășurarea la timp a informărilor pentru studenți și să le înregistreze în jurnal.
• Determinarea formării SDA, a comportamentului pe stradă și în corpurile de apă, siguranța la foc. Procedura este definită împreună cu directorul adjunct. Testarea cunoștințelor este de asemenea comună.
• Susținând împreună cu comisiile sindicale controlul public al utilizării în condiții de siguranță, precum și stocarea instrumentelor și a echipamentelor, reactivii chimici de laborator, alocațiile, mobilierul. Sub control special sunt dispozitivele și dispozitivele care nu sunt prevăzute în listele standard clasice de echipamente necesare în școli (instalate în ateliere de producție, în alte unități fără autorizație corespunzătoare). În cazul în care sunt create condiții periculoase pentru sănătatea și siguranța studenților și angajaților, procesul educațional este suspendat.
• Identificarea circumstanțelor, care au condus la un incident cu angajatul, elevul.
• Respectarea normelor etice ale comportamentului în instituția școlară, viața de zi cu zi, locul public în conformitate cu statutul social al profesorului.

drepturile

Descrierea postului nu descrie doar descrierea postului directorului adjunct pentru OIA. Drepturile sunt redate clar și detaliat.

Deputatul pentru OIA din cadrul competenței are dreptul:

• Oferiți angajaților școlii, care sunt în ascultare directă, ordine și instrucțiuni obligatorii.
• Elevii ar trebui să fie trași la răspundere pentru acțiunile care încalcă procesul de învățare. Acest lucru se realizează în modul stabilit de Carta școlii, precum și prin Regulamentul privind sancțiunile și stimulentele.
• Să fie la orice clasă, care este condusă de elevii școlii. În același timp, el nu are dreptul să intre în birou după ce a început lecția fără a avea nevoie urgentă de a face acest lucru, ci și să-l corecteze pe învățător pe parcursul lecției.
• Efectuați modificări orare, în cazul în care este necesar, de asemenea, pentru a anula sau de lecții combina clase și grupuri de formare, în același timp, temporar.

responsabilitate

Responsabilitatea conține, de asemenea, descrierea postului directorului adjunct pentru OIA. Angajatul este responsabil pentru:

• Nerespectarea regulilor școlii, care nu este conformă cu Carta, fără motive întemeiate pentru aceasta.
• Nerespectarea reglementărilor școlare, a oricăror instrucțiuni sau ordine juridice emise de directorul școlii, responsabilități imediate în ceea ce privește locurile de muncă, chiar și pentru nerespectarea drepturilor acordate. Responsabilitatea este impusă în modul stabilit de legea muncii a Federației Ruse. Pentru încălcări grave ca pedeapsă, poate fi aplicată concedierea.
• Pentru utilizarea unor măsuri fizice sau psihologice, ca modalitate de educarea elevilor, Comisia de orice adjunct abatere imoral îndepărtat din funcție, conform Legii Federației Ruse „Cu privire la Educație“ și în conformitate cu legislația muncii. În același timp, concedierea nu este considerată în acest caz o măsură suficientă.
• Încălcarea regulilor OT, reglementările sanitare și igienice, siguranța împotriva incendiilor, regulile organizării procesului educațional.

Stabilește descrierea postului directorului adjunct pentru OIA de a lucra în cazul încălcării căruia va fi și responsabilitatea. Pentru a provoca daune școlii, precum și participanților la procesul educațional, eșecul de a efectua (îndeplini) îndatoriri oficiale, a asumat o datorie. Ordinul și limitele sunt stabilite de Codul Muncii sau Civil.

Comunicarea cu alte niveluri de putere

Descrierea postului directorului adjunct al școlii pentru OIA presupune că, pentru a-și îndeplini îndatoririle directe, angajatul va comunica cu diferite niveluri de autoritate și responsabilitate.

Potrivit acestora, directorul adjunct al OIA:

• Lucrează constant într-un mod care presupune o zi neregulată. Regimul este introdus conform calendarului, pornind de la săptămâna de 40 de ore stabilită de legislație. Un program este aprobat de către directorul unui colegiu sau școală.
• Contează activitățile sale în mod independent. Planurile sunt întocmite pentru fiecare an și trimestru. Directorul aprobă planurile cu cel puțin cinci zile de la începutul perioadei.
• Pregătiți raportul pentru director la sfârșitul unui trimestru, semestru.
• Acționează ca șef al școlii în absența lui. Taxele vamale se efectuează în conformitate cu legislația muncii, pe baza comenzilor sau a directorului de gestionare a comenzilor guvernului municipal responsabil de educație.

Ce este GEF?

Conținutul fișelor de post este controlat de standarde speciale, incluzând descrierea postului directorului adjunct pentru OIA. GEF reglementează cerințele pentru această poziție.

GEF (F - Federal, D - Stat, O - Educație, C - Standard) - este un set de cerințe care sunt obligatorii pentru implementare. Se impun cerințe privind formarea unui anumit nivel sau profesie, direcția de formare sau de specialitate. Aceste cerințe sunt aprobate de organul executiv al statului. El pune în aplicare funcțiile de dezvoltare a curriculei, precum și reglementarea și reglementarea juridică în domeniul educației.

Descrierea postului directorului adjunct pentru OIA, precum și orice alte descrieri ale postului trebuie să fie întocmite în conformitate cu cerințele GEF.

Revizuirea documentelor

Descrierea postului de director adjunct pentru VOL al colegiului sau școlii este revizuită cel puțin o dată la 2 ani. Modificări în instrucțiunile pot face directorul de școală sau colegiu, atunci când nevoia de modificări sau în scopuri educaționale sau educaționale clarificări, locuri de muncă instituții de învățământ, precum și introducerea de caracterul inovator al activităților, modificarea sau optimizarea structurii funcționale a instituției de management.

Toate modificările făcute de director sunt coordonate cu consiliul școlii sau colegiilor. Descrierea postului de director adjunct colegiu OIA, școală implică familiarizarea cu toate punctele în formă scrisă.