Dovediți un accident industrial

A fost un accident și, ca întotdeauna neașteptat. În conformitate cu legislația în vigoare, care urmează să fie investigată accidente la locul de muncă ar trebui în cel mai scurt timp posibil. În caz de neaplicare a legii, există o responsabilitate și este destul de rigidă. Este necesar să fie bine reprezentate toate etapele acțiunii. Îmbunătățirea răspunderii pentru o investigație lentă este agravată atunci când o persoană a suferit o vătămare gravă.

Definiția unui accident, primit la locul de muncă: acesta este un eveniment în timpul căruia lucrătorul asigurat a fost rănit sau a fost rănit de condițiile de producție. Aceasta include:

îndeplinirea de către angajat a funcțiilor care prevăd contractul de muncă sau executarea lucrărilor permise de dreptul muncii;

răniri primite pe teritoriul asiguratului și în afara acestuia, la aderarea sau întoarcerea la întreprindere pentru transportul auto deținătorul poliței de asigurare.

Timpul și locația în timpul unei călătorii de afaceri nu pot afecta faptul că investigația accidentelor este întârziată, la fel ca și lucrările de sărbători și de sfârșit de săptămână, care sunt, de asemenea, considerate lucrători.

Accidentul nu poate fi considerat un prejudiciu minor, care nu afectează sănătatea lucrătorului. Dacă a suferit o vătămare gravă, după vindecare, el trebuie să fie transferat la alt loc de muncă, dacă nu reușește să-l îndeplinească pe acesta.

În cazul în care angajatorul ascunde în mod intenționat evenimentul, procedura de investigare a accidentelor la locul de muncă se schimbă. Inspectoratul Muncii este înaintat o cerere victimei sau rudelor sale, precum și inspectorului de muncă, în ciuda faptului că statutul de limitări a expirat deja, reluând ancheta. Chiar dacă lucrătorul a lucrat temporar, concomitent sau permanent, acest lucru nu va afecta cursul anchetei.

Angajatorul este obligat să furnizeze angajatului o întreprindere care exclude orice pericol al condițiilor de muncă. Dacă personalul întreprinderii depășește 50 de persoane, atunci trebuie să existe un departament de protecție a muncii. Acest post oferă instruire pentru acest tip de activitate. Aceasta înseamnă că un angajat trebuie să aibă un certificat care să dea dreptul să se angajeze în protecția muncii.



Dacă a existat un accident la fabrica, managerul ar trebui să ia măsuri pentru a ajuta victima. Dacă este necesar, plasați-l într-o instituție medicală.

Pentru a evita situațiile de urgență, este necesar să se ia măsuri la timp pentru a le preveni: menținerea situației sub control, prevenirea panicii în cazul în care se exclude amenințarea la adresa sănătății și a vieții altor lucrători. În unele cazuri, munca trebuie întreruptă, până când motivele sunt clarificate.

În plus, este necesar să se informeze conducerea superioară și alte organisme relevante. În caz de deces al angajatului, informați rudele.

În termen de 24 de ore de la producerea unui accident la fabrica, șeful întreprinderii trebuie să transmită informațiile organismului FSS. În cazul raportării prealabile sau al nerecunoașterii în cadrul perioadei specificate, conducerea întreprinderii, în persoana directorului sau a conducătorului, este sancționată sau urmărită penal.

accidente poate fi ușoară și grea. Ei sunt calificați prin aplicarea la ordinul Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale al Federației Ruse.

Factorul determinant al prejudiciului este faptul că există o tulburare a sănătății, care poate deveni ulterior cronică sau, mai rău, poate cauza moartea victimei.

Dacă accidentul la locul de muncă are un caracter ușor, perioada de anchetă se prelungește la trei zile. Pentru a face acest lucru, ar trebui creată o comisie de trei persoane, aprobată de conducerea întreprinderii.

La sfârșitul anchetei, ar trebui întocmit un act care să descrie accidentul. Forma actului este liberă.

Distribuiți pe rețelele sociale:

înrudit
Conceptul de accident la locul de muncă: procedura de investigareConceptul de accident la locul de muncă: procedura de investigare
Asigurarea lucrătorilor împotriva accidentelor: caracteristici și cerințeAsigurarea lucrătorilor împotriva accidentelor: caracteristici și cerințe
Asigurarea de răspundere în temeiul contractului: ordinea acțiunilor, condițiile, documentele și…Asigurarea de răspundere în temeiul contractului: ordinea acțiunilor, condițiile, documentele și…
Conceptul de protecție a muncii în întreprindereConceptul de protecție a muncii în întreprindere
Care este durata timpului de lucru?Care este durata timpului de lucru?
Evenimentul asigurat este un eveniment care a avut loc în contractEvenimentul asigurat este un eveniment care a avut loc în contract
Ordinea legislativă. Investigarea accidentelor industrialeOrdinea legislativă. Investigarea accidentelor industriale
Accidentele sunt ... Cauzele accidentelor. Primul ajutor în caz de accidente. Procedura de…Accidentele sunt ... Cauzele accidentelor. Primul ajutor în caz de accidente. Procedura de…
Asigurare voluntarăAsigurare voluntară
Asigurarea de răspundere civilăAsigurarea de răspundere civilă
» » Dovediți un accident industrial