Tratatul de la Lisabona

UE, fiind cel mai mare centru politic, are în componență până în prezent 27 de state. Cu toate acestea, în 2004, când număra doar 25 de state, a devenit imposibil de gestionat și a început să-și piardă caracterul democratic. De aceea, la momentul respectiv, problema adoptării Constituției pentru Uniunea Europeană a apărut brusc. Câțiva ani de dezvoltare au permis obținerea unei legi foarte democratice, care urma să fie semnată ulterior de toate țările participante. Numai 18 state au semnat-o. Prin urmare, majoritatea normelor din lege trebuia fie eliminate fie modificate.

Un nou document privind reformele a fost numit "Tratatul de la Lisabona", nu a folosit cuvântul "Constituție" și a fost semnat la 13 decembrie 2007 în capitala Portugaliei toate cele douăzeci și șapte de state structura Uniunii Europene. Astfel, acest tratat a înlocuit vechea Constituție Despre Uniunea Europeană și a avut ca scop reformarea sistemului de gestionare al Uniunii Europene și a devenit, de asemenea, baza pentru funcționarea UE în următorii douăzeci de ani.

Acordul de la Lisabona a cimentat echilibrul dintre interese și obiective țări membre ale UE, conferind astfel statutul de "mare putere" pentru aceasta din urmă.

Textul acestui tratat a modificat principalele trei documente Despre Uniunea Europeană: Tratatul de la Roma, Tratatul de la Maastricht și Tratatul de la Maastricht energia nucleară. Temeiul juridic al Uniunii este două acte actualizate: DES și DFES, ambele au forță juridică egală.

DEC include principalele sarcini și obiective, fundamentele și principiile UE. Ea descrie metodele de cooperare ale țărilor participante, precum și descrie activitățile de politică externă ale Uniunii și politica sa de securitate. TFUE consideră că direcția politicii UE, libertatea, legalitatea și siguranța acesteia, precum și sistemul de reglementare a comunicațiilor externe, a finanțelor.

Tratatul de la Lisabona are o serie de protocoale, care fac parte integrantă din principalele contracte. Deci, ei fie clarifică prevederile tratatelor, fie formează poziția anumitor state pe diverse probleme. În plus, acest tratat sistematizează principiul competenței, adică Uniunea Europeană nu are dreptul să depășească competența pe care o oferă țările participante.

Tratatul de la Lisabona prevede, de asemenea, un sistem de control cu ​​trei nivelul UE, care este format din instituții care au autoritate și alte organisme care sunt create pe baza deciziilor instituțiilor, și așa-numitele instituții.

La instituții au fost adăugate două structuri: Consiliul, care este cel mai înalt organ de putere politică, și Banca Centrală. Consiliul are un președinte ales pentru doi ani și jumătate, precum și Înaltul Reprezentant al UE pentru politica de securitate și afaceri externe. Numărul membrilor Consiliului Deputaților nu trebuie să depășească șapte sute cincizeci și unu.

Tratatul de la Lisabona prevede că cele trei state constituie, așa-numita, președinția Consiliului, acest post este angajat timp de 18 luni.

Statele participante au dreptul să încheie tratate cu ele însele în cazul în care nu contravin acordurilor semnate de Uniunea Europeană sau nu vor depăși competențele sale.

Astfel, Convenția de la Lisabona a oferit UE posibilitatea de a defini și a pune în aplicare politica externă și de securitate, inclusiv abordarea funcționării pieței interne și a uniunii vamale, comerciale, economice, teritoriale și politica socială. În plus, UE are dreptul de a aborda chestiuni legate de energie, lege și ordine, probleme de transport, probleme de mediu și de sănătate și multe alte probleme. UE se angajează să ofere asistență și sprijin tuturor statelor participante în materie de educație, cultură, turism și medicină.