Dmitri Evgenevich Strashnov: biografie, viață personală, carieră

Dmitri Evgenevich Strashnov este un manager și antreprenor rus. Timp de patru ani (2013-2017) a condus "Postul Rusiei". După demisie a luat postul directorul operațional

formare

1991 - acesta este anul în care a fost educat Dmitri Evgenyevich Strashnov. Tânărul a absolvit MSTU. Bauman cu o diplomă roșie.

Din 1999, deține un MBA de la școala de afaceri franceză INSEAD.

Cariere în primii ani

În 1992, Dmitri Evgenevich Strashnov și-a înființat propria companie de design grafic. Omul de afaceri a făcut-o timp de doi ani întregi.

Din 1994 până în 2000, a condus divizia rusă a Electrolux. Strashnov a fost responsabil pentru dezvoltarea și promovarea unor branduri precum "AEG", "Zanussi" și "Electrolux" în Belarus și Rusia.

"Phillips" (2000-2009)

În 2000, Strashnova a fost numit director general al acestei companii. În 2005, Dmitry Evgenievich sa alăturat Consiliului European de Leadership al diviziei Consumer Electronics. În 2008, a devenit vicepreședinte al departamentului de lucru cu consumatorii.

"Tele2" (2009-2012)

Aprilie 2009 - acesta este momentul în care Dmitri Evgenyevich Strashnov, directorul operațiunilor pentru Tele2, a urcat. Cariera omului sa dezvoltat foarte rapid. Trei luni mai târziu el era deja președinte.

În 2011, a avut loc o conferință "Telecom", în care Strashnov a propus o modificare a reglementării industriei telecomunicațiilor. Dmitri E. a crezut că alocarea frecvențelor ar trebui să se facă nu la concursuri, ci la licitații. Acest lucru va oferi statului un venit anual de 10 miliarde de ruble. Practica mondială confirmă eficiența acestei abordări. Astfel, în 2010, Germania a câștigat 4,4 miliarde de euro, iar India a făcut 11,7 miliarde de dolari.

Și Dmitri Evgenievich Strashnov a propus introducerea unei reguli de neutralitate tehnologică. Aceasta este, dacă se dorește, fiecare operator de telefonie mobilă poate utiliza frecvențe pentru a construi rețele pentru orice tehnologie. Ei bine, ultima inițiativă a președintelui "Tele2" a fost posibilitatea de a realiza frecvențele unui operator de comunicare în altul. Astfel, se formează o piață secundară de frecvențe și acestea pot fi utilizate mai eficient.

La sfârșitul anului 2012 pe site-ul "Tele2" au existat informații despre demisia lui Strashnov. 31 decembrie a fost ultima sa zi de lucru ca presedinte.

Pe parcursul activității lui Dmitri Evgenievich, compania a înregistrat dinamică pozitivă atât din punct de vedere al numărului de abonați, cât și din punct de vedere al indicatorilor financiari. În primele trimestre ale anului 2011, profitul "Tele2" a fost un record.

Pentru a-și apăsa plecarea, Strashnov a explicat: "Este timpul să schimbăm domeniul de activitate. Lucrul în "Tele2" a fost o perioadă foarte interesantă în viața mea. Sunt mândru de tot ceea ce am reușit să realizăm împreună cu colegii prin eforturi comune. Acum, "Tele2" este incredibil de puternic atât în ​​ceea ce privește cultura corporativă, cât și în termeni financiari. Compania așteaptă un viitor excepțional de succes. "

Nimic nu a fost raportat despre noua slujbă a lui Strashnov. Cu toate acestea, presa a raportat zvonuri că Ministerul Comunicațiilor negociază cu Dmitri Evgenievici. Acesta ar fi trebuit să-l înlocuiască pe Strashnov Nikolai Nikiforov, care ocupă funcția de viceministru.

Unul dintre eroii cunoscuți din acest articol a sugerat că motivul plecării întreprinzătorului ar putea fi negocierile cu Rostelecom despre crearea unei societăți comune sau achiziționarea integrală a "Tele2". În acest caz, Dmitri Evgenevici însuși trebuia să îl înlocuiască pe Alexandru Provotorov ca președinte al întreprinderii. Surse au relatat în repetate rânduri lui Vedomosti despre această răsplată a evenimentelor de la Rostelecom și de guvern. Potrivit unui prieten, Strashnov a decis pur și simplu "să se retragă", astfel încât să nu existe conflict de interese. La urma urmei, omul de afaceri știa foarte multe despre întreprinderea în sine și despre negocierile dintre Rostelecom și Tele2.

În septembrie 2012, guvernul și Ministerul Comunicațiilor au încercat să îl înlocuiască pe Provotorov. Unul dintre oficialii federali a informat că scopul principal al acestui pas a fost acela de a reduce impactul lui Rostelecom asupra capului fondului de capital mareșal Konstantin Malofeev. Împreună cu Gazprombank, el a împărțit controlul asupra a 10,5% din operator. Provotorov este un fost director al Mareșalului Capital și un prieten al lui Malofeev. Dar administrația prezidențială a numit schimbarea directorului general "inexpedient". Probabil, o astfel de decizie a fost luată cu participarea activă a muncitorului care lucra acolo Igor Schegolev (fost ministru al comunicării), care a condus la industria Malofeeva.

Anterior, Dmitri Evgenevich Strashnov a dat un interviu unui corespondent din Vedomosti. Antreprenorul a spus că tranziția sa la Rostelecom este puțin probabilă. "Sunt doar un manager și nimeni nu stă în spatele meu, cu excepția reputației profesionale", a explicat el.

Postul Rusiei

2013-lea - acesta este anul în care a primit o nouă funcție Dmitri Evstainovici Strashnov. "Postul Rusiei" a devenit locul său permanent de muncă. Ordonanța corespunzătoare privind numirea lui Strashnov în calitate de director general a fost semnată la 19 aprilie. Antreprenorul a reușit în acest post Alexander Kiselyov.

Prima de 95 de milioane

În 2014, fiind șeful "Postului Rusiei", Dmitri Evshanievich Strashnov a primit un bonus de 95,4 milioane de ruble. Procuratura Generală a aflat despre acest lucru abia în noiembrie 2016. Contractul cu o asemenea sumă fabuloasă nu a coordonat cu guvernul Federației Ruse.

Strashnov și-a atribuit răsplata la mărimea profitului "Postului Rusiei". În 2013 și 2014, salariul lui Dmitri Evgenievich a fost de 230 și, respectiv, 310 de mii. În contractul de muncă actual, însă, standardul remunerației sale nu era prescris.

Potrivit Procuraturii Generale, salariul mediu lunar al unui lucrător poștal este de 19,5 mii ruble. În regiunea Magadan, salariile sunt, în general, mai mici decât nivelul minim al salariilor, iar unele posturi vacante sunt închise prin combinarea posturilor.

Există un decret al Guvernului Federației Ruse privind plata muncii șefilor de întreprinderi federale. Se precizează clar că raportul dintre salariul mediu al angajaților și al managerilor nu trebuie să depășească de 8 ori. Pentru întreprinderile individuale, acest raport poate crește, dar numai la ordinul autorității relevante. Unele departamente au primit o comandă similară, dar "Postul rus" nu a fost inclus în numărul lor. Salariul eroului din acest articol este de 400 de ori salariul mediu al unui simplu angajat al întreprinderii.

În 2013, Dmitri Evstainovici Strashnov, a cărui viață personală va fi descrisă mai jos, a depus o declarație fiscală. Ulterior, a fost publicat. Se arată clar că venitul anual al antreprenorului este de 50,7 milioane de ruble. totuși Nikolay Nikiforov (Ministrul comunicațiilor) a făcut o declarație la acea dată, explicând că Dmitri Evgenievici a câștigat doar 2,9 milioane de ruble pe "Postul Rusiei" din suma menționată.

A fost menționat și despre contractul dlui Strashnov. În aprilie 2013, același Nikolai Nikiforov a semnat cu Dmitriy Evgenievich un contract pe o perioadă de 12 luni. Contractul a constat în aprobarea lui Arkady Dvorkovici (viceprim-ministru al Federației Ruse). Un an mai târziu, Ministerul Comunicațiilor a prelungit contractul cu încă cinci ani. Cu toate acestea, prelungirea contractului nu a fost convenită cu guvernul rus. În acest sens, Biroul Procurorului General și-a exprimat îndoielile serioase cu privire la "competența sa în gestionarea finanțelor companiei și la adoptarea deciziilor de lucru" și le-a recunoscut drept ilegale.

Publicația CNews a citat în repetate rânduri faptele de apel ale personalului din "Postul Rusiei" adresate guvernului Federației Ruse cu plângeri referitoare la ordinele lui Dmitri Evgenievich de concediere. Ei au susținut că Strasnov nu avea autoritatea de a face astfel de ordine.

Procurorul General Yuri Chaika a explicat în detaliu esența revendicărilor față de eroul acestui articol: "Aceasta este doar aroganță sinceră. În industrie, salariul mediu nu ajunge la 20 de mii și se plătește o recompensă de 100 de milioane. Mai trebuie să ai și o conștiință.

Cazul penal

În curând, comisia de anchetă a intentat o procedură penală împotriva lui Irina Lapteva, care conduce departamentul Ministerului Comunicațiilor. Articolul principal al urmăririi penale este abuzul de funcție.

În materialele anchetei se spune că în aprilie 2015 femeia a calculat în mod deliberat remunerația către Strashnov într-o sumă supraestimată. Drept rezultat, în loc de 13,4 milioane admisibile, bonusul șefului "Postului Rusiei" a constituit 95,4 milioane de ruble.

Noul contract de muncă

La dispoziția CNews a fost un nou contract, Dmitry Evgenievich, semnat cu Ministerul Comunicațiilor la sfârșitul anului 2016. Termenii acordului au fost convenite cu Arkady Dvorkovich.

În secțiunea din contractul de plată a forței de muncă sa spus că suma remunerației lui Strashnov va consta dintr-un salariu și plăți motivaționale și compensatorii. Acestea din urmă depind direct de indicatorii activității economice ale întreprinderii și de principalii indicatori de performanță (KPI), care sunt explicați în contract.

Neîndeplinirea indicatorilor KPI și eficiența economică ar putea deveni baza pentru rezilierea contractului de muncă. În cazul în care contractul este încălcat prin acordul părților, Dmitriy Evgenyevich a avut dreptul la despăgubiri în valoare de trei ori câștiguri pe lună. În versiunea anterioară a contractului, Strashnov a menționat despăgubiri în valoare de douăsprezece salarii. Potrivit Procuraturii Generale în perioada 2013-2014. șeful companiei a primit de la 230 la 310 mii pe lună.

Minkomsvyaz a făcut numeroase modificări la lista de indicatori KPI pentru Dmitri Evgenievich. La sfârșitul anului 2015, lucrările sale au fost evaluate pe opt KPI-uri:

• Veniturile postului "Rusia" (15%).
• Profitul net (10%).
• Activele nete ale societății (10%).
• Venituri, deductibile la bugetul federal (5%).
• Ponderea cetățenilor satisfăcuți de activitatea întreprinderii (15%).
• Creșterea salariilor personalului (20%).
• Creșterea productivității muncii (10%).
• Livrarea în timp a corespondenței scrise (15%).

Dependența remunerației de rezultatele automatizării

Indicatorul integrat al activității de inovare (IPID) - asemenea KPI a fost introdus suplimentar pentru a evalua activitatea Strashnov în 2016. Greutatea sa în volumul total de KPI a fost de 20%.

Importanța altor indicatori a fost ușor redusă. De exemplu, "venitul" a fost redus la 5%, "creșterea salariilor" la 15%, "ponderea corespondenței scrise livrate la timp" la 10% și "ponderea cetățenilor mulțumiți de activitatea întreprinderii", de asemenea la 10%.

La rândul său, IPID este alcătuit din mai mulți indicatori separați. Cele mai multe dintre acestea au fost primite după implementarea Sistemului Unic Automatizat (EAS) în birourile de legătură. Valoarea pentru acest indicator cu realizarea planului de 100% este determinată pe baza datelor de 5 mii sucursale (12% din numărul total) în care funcționează sistemul.

În cadrul proiectului EAC, există un indicator referitor la ponderea achizițiilor. Ponderea sa este de 10% din IPID în volumul total al achizițiilor din "Postul Rusiei". În 2016, valoarea planificată a fost de 2,1%. Tot în EAC există un indicator al vitezei medii a serviciului pentru clienți la oficiile poștale. Greutatea sa este de 20%. Valoarea planificată a acestui KPI este de 4 minute și 47 de secunde.

Un alt procent de 30% la calcularea IPID va depinde de implementarea programului de dezvoltare inovatoare a "Postului Rusiei".

Lăsând compania

În legătură cu expirarea contractului, la 1 iulie 2017 a avut loc demisia lui Dmitri Evstrenevich Strashnov. Noul contract Minksomvyaz nu a intrat cu el.

Arestarea conturilor

Yunona Tsareva, care lucrează ca secretar de presă în Curtea Basmanny, a raportat arestarea conturilor eroului din acest articol. Este vorba despre cel mai mult bonus adăugat ilegal în valoare de 95,4 milioane de ruble.

Arestarea a fost impusă pe 31 august, însă a devenit cunoscută doar pe 2 noiembrie. Astfel, Tribunalul Basmanny a satisfăcut pe deplin cererea Procuraturii Generale. După această teribilă Dmitri E., a cărui biografie apare periodic în mass-media, a fost o interdicție privind executarea operațiunilor și gestionarea fondurilor în cuantumul prejudiciului.

Arestarea finanțelor antreprenorilor a fost confirmată și de Alexander Kurennoy, reprezentantul oficial al procuraturii. Omul a spus că acest lucru sa întâmplat pe 1 septembrie. "La întâlnire au participat un angajat al procuraturii. În ceea ce privește astfel de fapte, vom continua să continuăm să apăram poziția intransigentă pe care a luat-o departamentul nostru mai devreme ", a spus el.

Muncă nouă

După demisie, Dmitri Evgenievich Strashnov a primit o diplomă de onoare "pentru marele contribuție și succese ale forței de muncă în dezvoltarea afacerii poștale".

La 6 septembrie 2017, a fost ales în consiliul de administrație al holdingului RBC.

Și din noiembrie 2017 - directorul operațional al grupului "EuroChem", angajat în producția de îngrășăminte minerale. Dmitry Evgenievich va lucra în Elveția și va fi responsabil pentru gestionarea afacerilor internaționale.

Viața personală

Acesta este subiectul pe care Dmitri Yevgenyevich Strashnov nu-i place să se exprime în presă. Soția antreprenorului nu a apărut încă și copiii. Mai multe despre viața sa personală nu este cunoscută.